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第127章 新领导的手段(2 / 2)

估计张孟也意识到自己昨天对宋颂的态度不是很好,现在赶紧套近乎,缓和关系。

宋颂疑惑问道:“昨天ktv你没去吗?”

张孟挠头尴尬地笑了笑:“我这酒量,你知道的,昨天在饭店就趴下了,后来不知道是谁把我送回去的。我也是今天早上过来,才听说你们又去了ktv。”

宋颂当然知道张孟的酒量,在宋颂的印象里,张孟绝对不比自己酒量差,再加上这小子相对年轻,身体状况比宋颂好,昨天肯定不会是真的喝倒了。

当然,看破不能说破,宋颂只点了点头,不想在多聊这个话题。

他此时正在猜测,芮智接下来会怎么做。

这时,芮智办公室的门打开了,楠楠快步走了出来,回到位置上就开始噼里啪啦地敲击键盘。

没一会,办事处的群里就发出了新的通知。

“各位同仁上午好!昨天晚上大家都喝了不少酒,芮总考虑到大家应该还没休息好,所以对今天的考勤免于检查。如果大家暂时手头没有急事,下午就可以回家休息了。明天开始,考勤恢复正常。”

虽然这番话看起来是管理部一贯的生硬语气,但却透露出了新领导满满的人文关怀。

所有人看到这个通知,都很高兴,私底下开始称赞芮智是好领导。

但宋颂透过表面看本质,却有着与其他人完全不同的观点。

宋颂觉得,芮智发布这则通知,有两方面考虑。

一是继续提高自己的人设,用半天的休息时间来换下属对他的好感度,增加自己在大家心目中的地位。

二是传达出一个信号:在这个办事处,我是老大,我说的算,考勤这类规则,也只是我一句话的事而已。

宋颂抬头看向芮智办公室,发现办公室的门竟然是敞开着的,芮智坐在里面,正手撑着脸,看向外面的办公区域。

两人相隔很远,目光撞在一起。

宋颂愣了愣,赶紧移开视线。等他再偷偷用余光瞟向那边的时候,发现芮智办公室的门竟然已经关上了。

吃过午饭,除了管理部的几个女同事还回去上班忙工作,其余人都下班回家休息了。

宋颂也离开了办事处,但并没有回家,而是跑去了他昨天找的那家代办公司注册业务的公司,将丁蕊帮他起的那些名字列了出来,并重点强调,希望可以注册到“禾土”这个名字。

除此之外,宋颂还咨询并确认,名字通过审核之后,他这边还需要准备哪些东西。

这家公司的股东组成是宋卫军和葛桂琴,他们老夫妻还在老家,所有跟他们相关的资料必须要提前几天准备出来,否则会影响注册进度。

忙活完这些事时,已经下午三点多了。

宋颂回到家,给丁蕊发了条信息,然后洗了个热水澡,舒舒服服地钻进被窝里想睡一会,但他却翻来覆去有些睡不着。

新公司的注册肯定不会有什么问题了,这家公司是很专业的,人家拍着胸脯说没问题,就肯定没问题。

那么接下来宋颂要面对的,就是怎么利用现有的资源和平台,给他的公司拉来第一单。

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