有句话说的好。
世界离开谁,太阳都一样转。
但对于晨曦集团来讲,骨干们并不相信这些话。
尤其是。
整个集团现在正在从起步后期向着逐渐上升期过渡,所有行业都有着紧密联系,若是余天不在,他们还真处理不好。
所以。
他们认为余天就是晨曦集团的太阳,一颗高悬在空中的明日。
‘大内总管’韩猛同志一共讲了五个目前亟待解决的事情。
其一。
由于刘曼婷的加入,她给波斯制衣厂注入了不少新鲜的血液和概念,加上清风明月的努力营销,如今整个波斯制衣厂在全国各地的销量都很不错。
销量暴增的同事,问题也随之产生。
最为明显的就是产能问题。
许多旗下加盟工厂想要得到批准,准备多招工,让工人们上夜班。
加盟厂的老板们同样一致认同‘时间就是金钱’。
上夜班的话可以节约工厂各类成本,保证工厂24小时不停工不停产,既能将工厂的身产时间成本降到最低,又可以提高工厂的总经济效益,用他们的话说,这叫一举两得。
“夜班...”
余天若有所思地点头。
他明白。
此时华夏各地都在大力推动经济发展,这种制度早在前世,就已经在这个年月应运而生了。
但是。
夜班其实是一种反人类的制度。
从古至今,人们都知道日出而作日落而息。
回想他曾经走过的21世纪。
又有多少身强体壮的年轻人在上夜班的过程中,加剧了身体衰老,损害了身心健康,甚至猝死。
80年代。
猝死算是大新闻。
可在21世纪。
许多人甚至已经麻木了。
不排除有些行业必须需要夜班。
比如警察、医生等等。
他们为了保护老百姓的生活安定和生命财产安全付出了很多,值得敬佩。
但工厂嘛。
说心里话。
余天真心不想让工人们太累。
“这是分析报告。”
谈论间,上了车,蛤蟆递过来一份分析报告。
这是各个加盟厂送上来的增加夜班之后的预估效益。
简单看看。
效益至少要比目前翻上1.5倍-1.8倍。
确实不错。
这都是钱。
但同时也是工人们的血汗。
余天略加思索,吩咐道,“告诉他们,做一场民意调查,如果工人们愿意上夜班或者三班倒的话,那就执行。但我要求反馈回来的信息是真实的,不许弄虚作假,并且支持率要达到80%以上,工资也要合理,精确透明。”
“如果不同意呢?”
蛤蟆挺希望这件事能成。
“不同意?”
余天温柔地笑了笑,“不同意就算了,我们可以再发展其他的加盟厂,办法有很多,夜班并不是非要上的。还有,你要吩咐各个工厂,将夜班的害处讲出来,例如身体机能下降,容易折寿猝死等等,不许隐瞒。”