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第九十四章 殿内议事(1 / 2)

“陛下,这是夏官司整理的计划,还请陛下过目。”

巍峨的宫殿中,洛兰希尔正坐在大殿内与众臣议事,夏官长余采封呈上了整理完毕的计划和项目书。

根据洛兰希尔的指导,目前王朝内百废待兴,首先是恢复因战事停滞的民生农业,然后在农闲之时组织各地人员进行道路的开拓和平整,且当地各大上门派系也有责任辅助,务必在三年内,将天下一百三十四洲都连接畅通无阻。

交通是国家统治力最重要的保证,如果从中央出发要花上数个月才能抵达某些洲郡,那很难说中央政府对当地还有多少统治和治理能力,另外各种资源的调配和运输,也十分依赖良好的交通。

洛兰希尔的想法是,要在十年内,将东方各州都接通铁路,并开始通电,这项任务不可谓艰难,但也并非无法做到。

西大陆那边如今已经有成熟的技术积累,过段时间调遣一批技术人员过来传授即刻,但铁轨和火车背后更重要的是炼钢产业的支持。

采矿,炸药,炼钢,化肥,农业,电气,火车,这一系列工程项目都得加快启动,洛兰希尔心中估计,最快也要十五年,东方才能勉强赶上如今西大陆的进度。

最近她可是听说克兰西亚首都索兰德已经面通电,自己的凋像还被整夜用彩灯照射,虽然后面一条很想吐槽,但她现在可是成熟的大人物了,所以还是忍了下来。

得益于龙脉系统的调和,东方丰年的时间远多于西方,甚至最长有着连续八十年丰年的记录,也是如此东方大地上哺育了更多的人口,这点是西大陆所不足的,如今若是能利用好这些人口优势,在后期会有很大益处。

思绪翻转许久,洛兰希尔也看完手中的这本计划书,将其递给身侧的文书官,做好记录。

“就这么定下吧,中间需要的人员和物资,国家会尽力满足。”

“是,陛下。”见自己所在部门一个多月的成果被认可时,夏官司上下数百官员激动不已。

看着他们这副样子,洛兰希尔也感到一丝欣慰和高兴,微微点头,然后站起。

“夏官司的任务目前完成,春官司的进度如何了。”她走下玉座,向大殿另一侧看去,那边站着春官司所属的三百多人。

“还请陛下恕罪,我等恐怕还需数日才能整理完毕。”如今的春官长出自南斗学宫,在稷下学宫废除后,南斗学宫就是如今国内的最高学府了。

“倒也不用太急,毕竟教育这一块确实要慎重。”洛兰希尔微微摇头,她其实没有责怪的意思,只是想知道如今进度和情况到哪里了。

这位新任的春官长,虽然能力不错,但有时也太过小心谨慎了,似乎很是畏惧被她责备,现在想想或许是被吓到了吧,毕竟稷下学宫的不少大师和学士都被自己下狱了。

为此洛兰希尔不得声音再次柔和了些,安抚一番这春官司众人,让他们将未完成的计划书拿给自己先看看,有什么问题也好事先提出,以免他们在不必要的细节上纠结死抠。

相比于西大陆,东方大陆的历史要厚重很多,这不是说东方的历史长于西大陆,而是说东方积累的传统包袱很重,五凤带来了崛起和昌盛,但也形成强大的历史惯性和传统,想从这个桎梏中挣脱,也会麻烦不少。

西大陆虽然也有天使教会鼎盛的时候,但因为有王权的争斗,教会并没有完占据世俗的精神世界,而苍翠帝国那边的天使教会甚至各地不一,并不直接被圣域领导管制。

相比于西方,东方地方的宗族力量很是强大,甚至也很闭塞,强大的宗族有钱资助更多的本族学子进入书院学习,然后入朝为官,有更多的资源培养后辈,让他们能够通过派系和宗门的挑选,进入上门大派内进修和学习。

若是这样宗族够强,就会形成所谓的世家门阀,比如曾经支持怀南王的东山王家,其祖上曾跟随圣人于紫榕树下学习,后来家族历代也出了不少大学士,入朝为官者甚多。

在约三百年前,当时的世家门阀甚至猖獗到干涉皇室内的夺嫡之争,而后来新皇即位后,就在赤凤的支持下对王朝内各大世家打压过一次,数家上门大派都在那次动乱中消失。

如今西南诸洲之所以没有和东部那样形成大的世家门阀,也是因为曾经西南诸洲内最强大的章家,为当时的新皇清算,满门诛灭,与章家相交甚重的上门‘祭月太阴宫’也被‘谏言火鸦门’覆灭。

后来西南诸洲即便有宗族崛起,也在前车之鉴下,收敛许多,比如统领‘碧波天海阁’的海壁家,虽然实力雄厚,但一直将自身势力保持在西海府和海上,不曾涉足内陆的任何产业,以免引起天子忌惮。

宗族的力量需要削弱,但洛兰希尔倒也不会和曾经的帝皇那般直接用杀来解决,她并非那种依靠血脉或者众臣扶持登基的领导者,如今她的状态可以类比历史上的开国之君,对国家内部有着极高的威望和统治力,以往一些帝皇难以施展的政策和想法,她都可以轻松推动,并且天下纷纷响应。

这样的余裕是许多帝皇不曾拥有的,也仅有五凤才能和如今的洛兰希尔相比,嘛,或许拿她和曾经的帝皇比确实有些欺负人了,毕竟是凤呢,东方的信仰和天命。

首先,要稀释传统世家门阀在权力体制中占据的席位,这就要采用格外公正,且不容易被垄断的选拔机制,过往东方采用的是科举制,这点比古代的举荐制要进步不少,但接受教育依然是项少部分人拥有的特权。

打破教育的不公平,才能打破选拔机制中的垄断,而这就需要极其优秀的公立学校,并且还要一直保持公立学校强于私立学校。

如果公立学校不如私立学校,那一切又回到了原点,少部分特权人士有了更为优越的教育资源,渐渐垄断上升渠道。

如何让公立学校强于私立学校,这需要一系列的人才培养机制,还有优良的待遇机制,不仅仅是薪资待遇,还有赋予相应的社会地位,给予优秀教师某种称号,并在养老,生病,安置等各方面给予优待。

但与此同时,对待教师也必然有着更高的道德要求,这样才能与之获得的社会地位相符合。

权利和责任是一个需要平衡的天平,若是有很大的责任,但权利却很小,待遇也极低,这就会寒从业人员的心,造成人才流失和凋零,他们也会变得极其容易动摇,会不自觉寻找其他灰色渠道,补足这份缺口和不满,已达到内心的平衡。

另外,若是权利极大,待遇极其优越,而责任极少,这就会形成冗余,虽然危害可能少一点,但这部分会自发膨胀,滋生傲慢,逐步蚕食其他行业或整体的利益,直到尾大不掉,破坏整个局面。

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