这里就有一个十分重要的问题，那就是作为领导身边最信任的秘书，切记一点就是，不能听到风便是雨，要有自己的判断力和分析，每得到一条消息，不要急于汇报，而是要努力去调查印证，利用各种手段去落实，当然了，不管信息是真的还是假的，作为秘书的，一定要明白一点，不是什么事都能说的，这里有个选项和判断：在领导面前，什么事应该说，什么事不应该说。
这点很重要。在领导问起的时候，秘书当然要有问必答了，应该知道的全都知道。而领导不问的，你觉得最重要，也要提醒一句。当然了，这个时候说什么说多少，也是一门学问。因为你说多了，领导可能觉得你这个人很可怕，整天打听这些事，而且喜欢打小报告，可能就会产生了提防心里。而你说的少了吧，领导又会觉得，你的秘书工作不称职，该知道的东西不知道，这时候，领导嘴里不说，心里也会暗自不满：你平常是怎么工作的。
当然了，这些也只是作为秘书应该掌握技能的一部分，还有诸如，小心为上，谨言慎行。
小心为上。
在华厦历史上，有一句最有名的话，就是伴君如伴虎。这是对小心为上最好的解读，意思就是，陪伴君王像陪伴老虎一样，随时有杀身之祸，暗指大人物喜怒无常。
能成为领导的心腹，尤其是被位高权重、能力卓绝、声名显赫的领导选中成为心腹，当上秘书，绝非易事。
这可不是满口忠言、天天加班即可搞定的。人们往往只看到心腹美好的一面，却忽视了背后的艰辛与努力。
身为领导，无不希望自己能够拥有一个了解自己的心腹，这是必不可少的。按着现在官场上的说法，秘书绝对是心腹之一。深受领导信任和依赖，有着“我办事，你放心”的存在感。这也是大多数秘书引以为自豪的原因之一。
大多数的心腹，多多少少拥有如下特征：那就是自信聪明，与领导接触多、关系轻松、同时，很愿意提醒领导、敢于表达不同意见、主人翁意识强、时刻维护领导。这是好事儿，但辩证的看，但正是这些特征，有的时候就容易把“伴君如伴虎”的话给忘了，尤其是领导表扬几句，就忘乎所以了，最后给自己埋下杀身之祸。
当然了，现在到不至于真的杀了你，但打入冷宫，不在重用，那你的仕途也算走到了尽头，以前的一切，付之东流了。
正是因为这样的原因，所以，才有了“谨言慎行”这句后缀。这也正应了前面的那句“什么应该说，什么不应该说。”话了。
呵呵，这么一说是不是吓着宝宝了？