王寻摇了摇头，嘲笑道：“你们两个只是小股东，没资格质疑陈董的决定！”
这两人持股加起来不过是30，陶艺持股19，陈婷占51，哪怕三人联合在一起，也没能夺取公司的控制权。
当然，现在陈姐身体有恙，住院治疗，两人可能觉得是夺权的机会了，才会有这样的行为。
“我现在以总经理的身份，解除你们两人在公司的职务！”王寻开口说道。
“解除我们的职务，你有那个资格吗？就是陈婷在这里，也不敢说这样的话！”魏华冷笑道。
王寻不紧不慢地说道：“你们不走也可以，我明天让人查查，你们任职期间有没有中饱私囊！”
两人一听这话，脸色微变，似乎被拿捏住了软肋。
“这是陈婷的意思？”魏华咬牙问道。
“陈董的意思是王总说了算！”秘书汪佳开口说道。
“好好好！告诉陈婷，我等着她，看看她究竟是怎么收拾残局！”魏华气急败坏地吼道，转身走了出去。
何良瞥了一眼王寻，起身跟在魏华身后，走出了会议室。y
看到两位副总离去，在坐的各分店经理，以及各部门主管面面相视，却没有人敢跟着离去。
“好了！热闹也看完了，都回去工作吧！”王寻面无表情地说道。
众人闻言，纷纷起身离开会议室，没有停留的意思。
回到董事长办公室，王寻把人事部主管叫了回来，吩咐了一些事情。
隔天，陈姐就打电话过来，询问发生了什么事，魏华和何良两个股东要退股，让自己回购他们的股份。
公司账上的资金没有多少了，真回购了他们的股份，怕是下个月员工的底薪和提成都发不出去。
王寻安慰她说问题不大，他们要退股就给他们退股，换一个股东就好了。
于是，他自掏腰包买下两人的股份，正式成为世创地产的第一大股东。
魏华和何良离开世创，便合伙开设一家房地产中介公司，叫华良地产。
王寻听说这个消息，没有在意，两个大蛀虫跑了，剩下的小蛀虫，他准备动刀子一次性清理干净，达到一劳永逸的效果。
这家公司有太多的问题，他进行大刀阔斧地改革，才能扭转乾坤。
办公室里，王寻正写着改革计划书，人事部主管匆匆跑了过来。
“王总，不好了，最近离职的员工特别多，甚至有一整个门店经理带着团队跑路的！”人事主管杨丽说道。
“正常离职？”王寻眉头都不抬地问道。
“一些正常离职，大部分是工资都不要就跑了！”杨丽回答道。
“嗯！跑了也好，不用付工资！”王寻呢喃着，转而又问道：“走了多少人？”
“一百多号人，业务员、门店经理、行政文员，按揭专员都有！”
“没事，你去忙吧！”王寻开口说道。
杨丽应了声，转身走出了办公室。
她前脚刚走，秘书汪佳就走了进来，询问要不要召集全公司员工开会！
王寻点头，让她安排在晚上七点，在公司大会议室开员工大会，不来的员工，则视为离职，另外透露管理层有重要的决策宣布。